Vi får inte glömma att det inte spelar någon roll hur mycket vi än mäter och rapporterar så kommer inget hända om vi inte använder informationen och diskuterar kring den. Vi tror att en trovärdig visualisering underlättar för och bidrar till den förändringen.
Forskning av Bititci, Cocca och Ates har pekat på många fördelar med visualisering. En visualisering som är tydlig och enkel kan motivera och engagera, förbättrar kommunikation och samarbete inom organisationen samt underlätta implementering av strategier och förändringar, för att nämna några.
Och om visualisering bidrar till just det, bör vi inte då se till att vi har en visualisering som är just tydlig och enkel?
